為滿足事業發展需要，按照堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合原則，“湖南工商大學2022年高層次人才公開招聘公告”的公告正式發布啦！關注著事業單位招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位5個；招聘計劃20名,均為專業技術崗位(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳、湖南工商大學人事處網站面向社會公開發布。

(二)報名

1.報名時間

2022年12月13日起—2022年12月31日止，隨到隨招，招滿即止。

2.報名方式

采取網絡報名方式。每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。

應聘人員登陸湖南工商大學網站人事處網頁,按要求填報信息,并按要求將報考崗位所需的相關材料原件掃描上傳。應聘人員提交的所有材料必須真實有效。

3.相關要求

應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。學歷學位證書(學歷認證)必須于2022年12月31日前取得。未在規定期限內取得,則取消應聘資格。

本次招聘所設專業不區分專業博士和學術博士。

(三)資格審查

根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,且資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經查實,則取消考試或聘用資格。通過資格審查人員名單在湖南工商大學人事處網站公布。

(四)考核

1.開考比例

此次招聘崗位均為高層次人才崗位,不設置開考比例。

2.考核方式

采取直接考核的方式。通過資格審查人員全部參加考核。考核采取試講和綜合評議相結合方式進行。

試講:采取授課的形式進行,主要考核應聘人員教學水平、教學實績等。總分100分。設置合格分數線85分（含85分），低于合格分數線，不再進入公開招聘下一環節。

綜合評議:采取面試和評議代表性成果的形式進行,主要考核師德師風、綜合素養、教學科研綜合情況及潛力等。總分100分。

最終成績以綜合評議成績進行排序,所有崗位均設置綜合評議成績合格分數線80分（含80分）,超過80分（含80分）的按成績從高到低進行排序錄取。如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線,則取消該崗位招聘計劃。

應聘人員參加試講、綜合評議須攜帶身份證原件，考核結果在湖南工商大學人事處網站公布。