為滿足事業發展需要，按照堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合原則，“2022年三亞市衛生系統事業單位公開招聘工作人員公告(第1號)”的公告正式發布啦！關注著事業單位招聘考試的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

為深入貫徹落實習近平總書記“4.13”重要講話、中央12號文件和《海南自由貿易港建設總體方案》精神,解決衛生健康隊伍人才緊缺問題,根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發〔2018〕516號)精神,結合我市衛生健康事業實際,現將公開招聘相關事項公告如下:

一、招聘對象、范圍及待遇

(一)范圍及對象:

本次招聘面向社會公開招聘45人。具體招聘單位、職位和資格詳見《2022年三亞市衛生系統事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。被聘用人員為事業單位在編人員,按規定享受相關工資福利待遇。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家法律、法規;

3.具有良好的品行和職業道德;

4.具有崗位所需的學歷、專業或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位需要的其他條件(詳見附件1);

7.應聘時已與工作單位建立人事(勞動)關系的人員需提供所在單位同意報考的證明(加蓋公章);定向委培生應聘時需提供定向委培單位同意報考的證明(加蓋公章);在編人員應聘時需提供所在單位及主管部門同意報考的證明(加蓋公章),其中在編教師應聘需提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報考的證明(加蓋公章)。

(二)崗位條件

詳見附件1《2022年三亞市衛生系統事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

對受疫情影響而暫未取得護士執業資格證的2021屆和2022屆高校畢業生,實施“先上崗、再考證”階段性措施,可以先上崗從事相關工作,再參加考試并取得職業資格。尚未取得護士執業資格的護理、助產專業高校畢業生先上崗的,可以先從事醫療護理員工作,但不得從事診療技術規范規定的護理活動。對實施“先上崗、再考證”階段性措施的各醫療衛生機構,與先上崗的高校畢業生簽訂聘用合同時,應當按規定約定1年試用期。先上崗的高校畢業生在試用期內未取得護士執業資格證的,應當依法解除聘用合同。

(三)有下列情況之一者,不得報考

三、招聘程序

(一)發布招聘信息

本公告通過三亞市人民政府、三亞市衛生健康委員會網站向社會公開發布,后續招聘工作的各有關事項均在三亞市衛生健康委員會網站公示(告)。

(二)組織報名

1.報名方式

本次招聘采取網絡報名方式進行。報名者可登陸網址報名,并上傳相關報名所需的證明材料。

2.報名時間:

2022年12月16日09:00至2022年12月29日12:00。

3.報名者須上傳的材料(以JPG圖片格式上傳,大小不能超過2MB):

(1)有效身份證(正、反兩面合并成一張圖片);

(2)國家承認的學歷、學位證書,留學回國和在港澳臺取得學歷的應聘人員,須出具教育部的《學歷學位認證書》;

(3)《2022年三亞市衛生系統事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(下載附件2,填寫完整并本人簽名貼照片上傳圖片);

(4)近期正面免冠彩色照片;

(5)登陸中國高等教育學生信息網下載打印的學歷認證材料《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

(6)具有專業技術職務任職資格的應聘人員,須分別提供專業技術資格證書及崗位所需要的其他證書;

(7)應聘時已與工作單位建立人事(勞動)關系的人員需提供所在單位同意報考的證明(加蓋公章);定向委培生應聘時需提供定向委培單位同意報考的證明(加蓋公章);在編人員應聘時需提供所在單位及主管部門同意報考的證明(加蓋公章),其中在編教師應聘需提供所在單位及縣以上教育主管部門同意報考的證明(加蓋公章)。

(8)未被失信懲戒承諾書(附件4);

(9)應聘崗位需要的其他材料;

(10)需要工作經歷的崗位須提交工作經歷證明并加蓋單位公章。

4.報名要求

①報名人員所填報名登記表內容和提供的證件資料必須真實有效且符合崗位所需條件,否則取消應聘或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

②每名應聘人員在本此招聘中只能報考一個崗位。

(三)資格審查

本次招聘,實行誠信報名制度,報考人員要仔細閱讀招聘公告及《2022年三亞市衛生系統事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》等,根據個人情況報考符合條件的崗位,并按要求真實、全面、準確填寫相關信息。報名登記表所填寫內容和提供的證書、資料必須真實有效且符合崗位要求(如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任由報考人員自負),如經查實為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的,取消其應聘或聘用資格。

招聘單位對應聘人員的資格條件進行初審,由招聘領導小組辦公室對應聘人員的資格進行審核。公開招聘崗位招聘人數與應聘該崗位經資格審查符合條件人數的比例要達到1:3方可開考,達不到該比例的,相應核減該崗位招聘人數直至取消該崗位的招聘。

報考人員提交報名材料后,須在2022年12月29日12時前及時登錄報名系統,查詢資格審查結果,資格審核通過的,不得修改報考信息,資格審核未通過的請及時補充材料重新提交。系統將于2022年12月29日17時準時關閉,2022年12月29日12時后不再接受新用戶報名,且在2022年12月29日12時后提交材料者,如果資格審核仍未通過的,不能參加考試。

通過資格初審參加筆試人員名單、《準考證》打印及有關事項通知將在三亞市衛生健康委員會網站公布。

(四)組織考試

公開招聘總成績實行百分制,筆試成績占60%、面試成績占40%,按筆試成績、面試成績所占比例計算出總成績。各部分成績按“四舍五入”法折算精確到小數點后兩位。

(1)筆試

①筆試成績:筆試成績為百分制,由招聘工作領導小組依據考生筆試成績綜合情況劃定筆試合格分數線,筆試合格分數線原則上不低于參加筆試人員的筆試平均分。

②筆試內容:公共基礎科目和崗位所需專業理論知識,采取閉卷方式進行,其中 公共基礎知識占筆試總成績的20%,專業理論知識占筆試總成績的80%。

③筆試時間與地點:以筆試準考證為準。

④筆試成績、筆試合格分數線、擬入圍面試資格復審人員及資格復審有關事項在三亞市衛生健康委員會網站公布。

(2)資格復審

擬入圍面試人選從筆試成績達到合格分數線的考生中,根據筆試成績由高分至低分按崗位招聘職數1:3的比例確定。末位出現并列的,一并確定為擬入圍面試人選。達不到面試比例的崗位,按達到筆試合格分數線的實際人數確定擬入圍面試人選。

面試前,招聘單位對擬入圍面試人員進行資格復審,主要審查應聘人員是否符合報考崗位條件及提供的有關證件和材料與網絡報名信息是否一致、真實等。

擬入圍面試人員須在規定的時間和地點,現場向招聘單位提供本人身份證、畢業證、學位證原件及復印件(留學回國和在港澳臺取得學歷學位的應聘人員,還須提供教育部留學服務中心的《學歷學位認證書》)、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、同意報考的證明(加蓋公章)、《2022年三亞市衛生系統事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(一式二份,由本人簽名)、未被失信懲戒承諾書(附件4)及網上報名和招考崗位要求的其他相關證明材料。

通過資格復審的人員方可確定為入圍面試人員。考生自愿放棄資格復審的,在規定時間內不參加資格復審的,資格復審不合格的,資格復審期間未能提供報考材料或報考材料信息不實弄虛作假的,將取消考生參加面試資格,因而產生的空額,從報考同一崗位筆試成績達到合格分數線的考生中,按筆試成績由高至低自動依次遞補。放棄資格復審的考生應在筆試成績公布之日起3天內向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》,遞補考生名單于面試前3天向社會公布。

通過資格復審入圍面試人員名單及面試有關事項在三亞市衛生健康委員會網站。

(3)面試

①面試內容:采取結構化面試方式進行,主要測試考生適應崗位要求的綜合素質。

②面試時間和地點:以面試通知單為準。

③面試成績:面試成績為百分制。面試合格分數線為60分(含),面試成績不合格者不列入體檢、考察人選。參加體檢人選根據崗位的招聘人數,從達到面試合格分數線的考生中,按考試總成績由高至低等額確定。成績計算方式為:去掉一個最高分和一個最低分后,將其余考官的終評合計分相加之和,再除以其余考官數(即:考生的最后得分=其余考官的終評合計總分÷其余考官數),計算出考生的最后得分。成績在面試現場當場公布。

各項考試成績、入圍體檢人員和體檢有關事項在三亞市衛生健康委員會網站公布。

(五)成績排名

公開招聘同一崗位有2名以上應聘人員考試總成績出現并列的,按筆試成績由高至低確定排名順序,若筆試成績再出現并列的,須進行加試,加試方式為面試,按加試成績由高至低確定排名順序。報考三亞市皮膚性病與精神衛生防治中心臨床執業醫師1崗位的考生,在同等條件下,精神衛生專業醫師優先;報考三亞市皮膚性病與精神衛生防治中心臨床執業醫師2崗位的考生,在同等條件下,醫學影像學專業醫師優先。